Formation Le portage psychique et physique
Prendre soin de soi en terme de Qualité de Vie au Travail et prendre soin des enfants en EAJE
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Formation créée le 10/05/2023. Dernière mise à jour le 28/05/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
S’il s’agit d’une action répétée et inerrante au quotidien de tout professionnel de la petite enfance, le portage nécessite d’être réfléchi : pour le bienêtre des enfants, et pour offrir à ceux-ci tout l’intérêt et les bénéfices de la manipulation et du portage : psychique, sensoriel, moteur, mais également pour protéger les corps des adultes et prévenir les maladies musculosquelettiques et les lombalgies. Cette formation aborde le portage psychique, et physique, le positionnement de l’adulte dans la relation à l’enfant, toute la sensorialité liée à la manipulation et au portage, ainsi que la prévention pour une qualité de vie au travail.
Objectifs de la formation
- Prendre soin des enfants, et savoir comment leur offrir la contenance juste, à chaque âge
- Savoir prendre soin de soi : Qualité de vie au travail
Profil des bénéficiaires
- Tous professionnels de la Petite Enfance
- Aucun niveau de connaissance préalable n’est requis
- Pour les formation à distance, il est nécessaire de disposer de : - Ordinateur ou tablette connectée à internet. - Liaison Internet correcte - Carte son, enceintes ou casque audio, Webcam (disposer d'un environnement calme)
Contenu de la formation
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Première partie: Le besoin de contenance, et le portage psychoaffectif
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Deuxième partie sur le portage physique :
- Les points de vigilance sécurité
- Les différents types de portage en équipe
- Le portage sphère familiale, et professionnelle
- Le projet portage physiologique
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Troisième partie sur comment prendre soin de son corps qui porte
- L’anatomie du squelette
- Mécanique
- Travail pratique autour des positions
- Travail pratique autour du prendre soin de son corps
Formatrice, Psychomotricienne D. E.
- Feuilles de présence.
- Dispositifs d'évaluation avant-après la formation: * Questionnaire de positionnement: collecte des attentes et auto-évaluation aux regards des objectifs de la formation * Quiz d'évaluation des connaissances théoriques en ligne/ou papier; * Quiz d'évaluation des connaissances pratiques sur papier. * Quiz d'évaluation à J+1 mois, en ligne.
- Enquête de satisfaction à chaud, et auto-évaluation au regard des objectifs de la formation en fin de formation
- Certificat de réalisation de l’action de formation
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation
- Documents supports de formation projetés
- Exposés théoriques
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation